A tömeg elején

Mix
PEOPLE TEAM tábor

Kezdjük egy érdekes feladattal az elkövetkezendő néhány percet! Gondoljuk végig, hogy számunkra mit jelent valamiben jónak lenni! Ugye mindenki nagyon egyszerű dolgokra gondolt; tegyük fel, szorgalom, kitartás és akaraterő? És most gondoljunk bele, hogy milyen jó vezetőnek lenni! Milyen feladatokat kell nekik végrehajtaniuk, hogy egy csapatnak, vagy esetünkben az országnak, a jóléte megfelelő legyen? Na ugye, hogy mindjárt más!

A politika összetett, de a cél egy: az ország jóléte. És vajon az ország jóléte mitől függ? Többek között a pénztől. Biztosan mindenki gondolkodott már azon, hogy milyen lenne bármiféle fizetőeszköz nélkül élni. Hogy milyen lehetett a világ a pénz megjelenése előtt. És vajon milyen lenne, ha újra „eltűnne”. Ezek mindenkiben más és más gondolatokat ébresztenek, de közös benne, hogy mindenki megfogalmazta magában a neki megfelelő válaszokat. Ha átgondoljuk, hogy miket hallottunk eddig, emlékezhetünk egy érdekes szófordulatra: a népé a hatalom. De ez valóban így van?

Mit is akar a nép? Az ígéretek betartását. Ha minden igaz, akkor nem vagyok egyedül az ilyen egyszerű dolgokban. Igaz, hogy még fiatal vagyok az ilyesfajta dolgok megvitatásához, és tapasztalatom palettája is igen gyér, de az ígéret szép szó, ha betartják, úgy jó. Nem igaz?

Már elődeink is tudták, hogy mi kell a társadalomnak: egy jó vezető. De vajon kinek mit takar a szó, mi számít jónak? Minden embernél más és más, hiszen nincs két egyforma ember. És ez teljesen normális! De valahogy minden véleményben ott van egy közös hang, egy közös vágy, amit egy vezetőnek meg kell próbálnia teljesíteni. Persze senki sem várja el, hogy egyből minden klappoljon és tökéletesen menjen, de az akaraterő, próbálkozás, kitartás és a „jó szív” tesz egy vezetőt jóvá, egy olyan emberré, akiben bízhat az ország!

Nem is húznám tovább ezt a témát, hiszen erről így vagy úgy, de hallunk mindennap. Csak annyit szeretnék kérni, hogy gondoljunk bele, milyen nyomás lehet egy vezetőn, nem beszélve a folyamatos elvárások ezreiről. Mindenkinek megvan a joga bosszankodni, és nem egyetérteni, de ha végigolvastátok a cikket, és tényleg elgondolkodtatok mindenen, akkor valószínűleg már megfogalmazódott bennetek egy új definíció a jó vezetőről.

Neuvirt Zsani

KecskeNEWSás-archívum


LEGFRISSEBB

PEOPLE TEAM tábor gyerekszemmel

Summerhill: iskola másként

Mix
A Summerhill Iskola Suffolkban, Angliában található. Alapítója Alexander Sutherland Neill skót pedagógus, oktatáselméleti szakember, a…
PEOPLE TEAM tábor

A láthatatlan titkok tolla

Mix
Kedves Télapó! Most írok neked egy különleges levelet, amit szeretettel töltöttem meg. Az egyik oldala…

KAPCSOLÓDÓ

PEOPLE TEAM tábor

Amikor a siker ad mattot

Mix
Jelen cikket nagymértékben inspirálta egy osztálytársam – egyben barátom –, akivel minap arról beszéltem, hogy…
PEOPLE TEAM tábor

Együttműködés

Mix
Zsanett boldogan érkezett meg a PEOPLE TEAM tudóstáborába. Izgatottan várta, hogy vajon milyen lesz az…
PEOPLE TEAM tábor

Mátyás és a pszichológia

Mix
A 15. században még nem létezett a pszichológiatudomány. Az emberek viselkedését sem vizsgálta senki. Annyit…
PEOPLE TEAM tábor

Múzeumba megyünk

Mix
– Nem akarok múzeumba menni! – nyűgösködött Matyi. – Ugyan miért nem? – nézett fel…

This will close in 21 seconds